Esta actividad cumple los siguientes ODS

• ODS 4. Educación de calidad. Meta 4.7: educación para el desarrollo sostenible, derechos humanos, igualdad de género y cultura de paz, al trabajar contenidos de género, desigualdad y pensamiento crítico a través de textos clásicos y autoras invisibilizadas.
• ODS 5. Igualdad de género. Meta 5.1: poner fin a todas las formas de discriminación contra mujeres y niñas, al visibilizar científicas sociales y corregir su infrarrepresentación en los fondos y en la docencia. Meta 5.c: políticas y legislación a favor de la igualdad de género, al alinearse con las comisiones de igualdad de la facultad y del departamento y con el proyecto de docencia inclusiva.
• ODS 10. Reducción de las desigualdades. Meta 10.2: potenciar la inclusión social, económica y política, al incorporar de forma activa voces femeninas en el canon de las ciencias sociales y en los recursos de la biblioteca.
• ODS 16. Paz, justicia e instituciones sólidas. Meta 16.7: instituciones inclusivas, participativas y representativas, al transformar la biblioteca universitaria y la docencia en espacios más inclusivos y sensibles al género.
• ODS 17. Alianzas para lograr los objetivos. Meta 17.17: alianzas eficaces entre múltiples actores, al articular el grupo de investigación EDUTRASOC, el proyecto de innovación docente INGIDI y las comisiones de igualdad de facultad y departamento.